Månedlig arkiv: august 2018

Innflytelse og påvirkning


Lederskapet handler om innflytelse – intet mer, intet mindre. Lederskap handler ikke om posisjoner men om disposisjoner. Lederskap handler ikke om kontroll men om å frigjøre potensial. Det finnes mange ledere i dag som har liten grad av innflytelse på … Les videre

Publisert i Empowering leadership, Innflytelse, Lederskap, Påvirkning | Merket med , , , | 2 kommentarer

Skape samhold i teamet.


Teammedlemmer som ikke er knyttet til hverandre har mindre mulighet til å komme i samhørighet (FIRO). Et godt team bruker det meste av tiden sammen til å nå de målene teamet jobber mot. Relasjonsbygging og maktavklaring er unnagjort og landet. … Les videre

Publisert i Empowering leadership, Lederskap, Organisasjon, team | Legg igjen en kommentar