Kategoriarkiv: Selvledelse

Lederens troverdighet og tillit.


Også for regjeringer gjelder prinsippet: tillit er vanskelig å oppnå, men lett å ødelegge. -Herbert Asquith Det er ingenting som er så ødeleggende for lederskapet som manglende eller brutt tillit. Tillit er lederens fundament og grunnmur. På tillit skal alt … Les videre

Publisert i Etikk, Integritet, Lederskap, Selvledelse, Uncategorized | Merket med , , , , | Legg igjen en kommentar

1. A leader is best when people barely know he exists, when his work is done, his aim fulfilled, they will say: we did it ourselves. —Lao Tzu


Ditt lederskap innebærer mye men selve kjernen i lederskapet, hvor allting kommer fra, er en tjenende holdning og adferd. Spørsmålet alle ledere må stille seg, er: hva kan JEG gjøre i dag for at mine medarbeidere har størst mulighet til … Les videre

Publisert i Etikk, Integritet, Lederskap, Selvledelse, Verdier og holdninger | Merket med , , , | Legg igjen en kommentar

Bortenfor seg selv…


20 juli 1969; astronautene Neil Armstrong og Buzz Aldrin oppnådde en prestasjon som menneskeheten inntil da hadde betraktet som umulig. Ved å trosse gravitasjonskraften, svevende bortenfor jordens atmosfære, ble Armstrong og Aldrin de første menneskene som kunne sette sitt fotavtrykk … Les videre

Publisert i Etikk, Lederskap, Selvledelse, Verdier og holdninger | Merket med , , | Legg igjen en kommentar

The power of the right question…


Ledere har en tendens til å snakke mer enn de lytter. Vi er alle utstyrt med to ører og en munn. Det skulle tilsi at vi bør lytte dobbelt så mye som vi snakker. Det er et forbedringspotensial for mange … Les videre

Publisert i Kommunikasjon, Lederskap, Selvledelse | Merket med , , , | Legg igjen en kommentar

Synspunkt – Ukeavisen Ledelse: Hvordan står det til med lederegenskapene dine?


Artikkelen «Hvordan står det til med lederegenskapene dine» er nå publisert på «Synspunkt» – DagensPerspektiv – Ukeavisen Ledelse; http://www.dagensperspektiv.no/synspunkt/john-kjetil-wang-hansen/hvordan-star-det-til-med-lederegenskapene-dine Artikkelen er tidligere publisert på denne bloggen. God lesning!

Publisert i Lederskap, Selvledelse, Verdier og holdninger | Merket med , | Legg igjen en kommentar

Mannen i speilet.


Det er en gang blitt sagt; «vis meg en leder, så skal jeg fortelle deg hva slags organisasjon det er. Vis meg en organisasjon så skal jeg fortelle deg hva slags leder det er.» Jeg tror ordspillet har noe for … Les videre

Publisert i Etikk, Lederskap, Selvledelse, Verdier og holdninger | Merket med , , , , | Legg igjen en kommentar