Månedlig arkiv: januar 2011

Lederen og etikk…


” Menneske må være ærlig med seg selv før de kan være ærlig med andre. Et menneske som ikke er ærlig med seg selv, er et håpløst tilfelle” – William J H Boetcker (Første gang publisert 2005) Enkeltmenneskers og organisasjoners … Les videre

Publisert i Ditt lederskap | Merket med | 1 kommentar

Det etiske dilemma…


«Et etisk dilemma kan defineres som et uønsket eller ubehagelig valg knyttet til moralske prinsipper eller praksis.» Det er en floskel, men det er sant; gode ledere sørger for å lede seg selv på en fremragende måte før de søker … Les videre

Publisert i Ditt lederskap | Merket med , , , | 8 kommentarer

Utvikling av potensielle ledere i egen organisasjon…


”En organisasjon som utvikler og rekrutterer ledere fra egne rekker kan kategoriseres i fire ulike utviklingsnivåer.” Organisasjonens 4 utviklingsnivåer – i relasjon til potensielle ledere Nivåene kan betraktes som trappetrinn der nivå 1 (underutviklende org) er det første trinnet. Organisasjoner … Les videre

Publisert i Ditt lederskap | Merket med | Legg igjen en kommentar